Ihr Vertrag bei uns
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Sichere Vergütung nach dem Tarifvertrag AVR Caritas, incl. Jahressonderzahlungen und Leistungszulage (2,5% des Tabellenentgelts)
- Steuerfreie Nacht- und Wochenendzuschläge
- Betriebliche Altersversorgung – Kirchliche Zusatzversorgungskasse (KZVK)
- Sparzulage (Vermögenswirksame Leistungen)
- Geregelte Arbeitszeiten nach dem Arbeitszeitgesetz
- Zahlreiche weitere Betriebsvereinbarungen, z.B. 3-Monatsdienstpläne und Überstunden ab der ersten Minute